松下集团的中国事业始于1978年，至今进入中国已经超过40年。目前在中国东北亚地区共拥有64家法人公司，约5万名员工，事业涵盖家电、住宅、零部件、汽车电子、互联解决方案等多个领域。

松下致力于“通过不断的技术革新，为人类的繁荣和幸福做贡献”，并将这一理念贯穿于全球事业活动，推动松下跨越既有事业结构，发挥集合优势，凝聚伙伴力量，为实现拥有理想生活、享受更好明天的可持续未来创造更大价值。

同时，中国松下积极发挥自身优势，投身于人才培养、乡村振兴、公益慈善、环境保护以及社区建设等社会公益事业，做公益、环保事业的实际行动者，爱心奉献的热情传播者，倾情助力和谐社区建设发展。

项目开展时间

1995年至今

项目投入

2023-2024年度投入（人民币）：超过350万元

项目简介

青少年是未来的希望，可持续的发展离不开青少年人才的培养，松下始终秉承“造物之前先育人”的理念，充分利用自身优势，致力于为人才培养提供优质教育资源。松下开展了多元化教育项目，在校园中播撒希望，为青少年的成长保驾护航。

1. 面向大学生

①松下育英基金：1995年，松下电器产业株式会社时任会长松下正治先生通过中国日本友好协会向中国友好和平发展基金会捐赠100万美元，建立松下育英基金，通过发放奖学金的形式，资助中国品学兼优但经济困难的大学生；同时，通过开展校企交流，举办企业高管校园讲座，设立教学实践基地等形式，鼓励学生积极参与社会实践，提升综合能力，以期为中国社会的人才培养做贡献。截至2024年3月，松下育英基金教育支持活动已连续开展29年，为43所学校的10,266名学生累计发放超过1,379万元的奖学金。

②松下奖学金：1998年，日本松下电器产业株式会社以创业80周年为契机开设“松下奖学金”，资助中国及亚洲各国的优秀青年人才，以期为亚洲培养面向21世纪的高科技人才，促进日本与亚洲各国的相互理解，深化友好关系。1998—2012年期间，松下奖学金资助104名大学生前往日本深造。2019年—2023年，松下奖学金为北京大学、清华大学、复旦大学84名大学生颁发奖学金，并开展了一系列提升大学生职业素养、自身优势力等课程及实践，为他们创造更多实现梦想和回报社会的机会。

③青年培养项目：松下电器持续关注并重视青年人才的培养，通过建立实习基地及共同课题研究等方式与多所学校开展合作，为青年搭建成长平台。自2020年起，中国松下总部从集团层面进行资源整合，搭建有效平台，带动旗下在华企业与多所院校开展项目合作，有针对性地进行需求对接，实现跨地区、多行业的先进人才培养与输送。2023年，松下连续第三年与大连理工大学共建实践基地；连续第四年与上海交通大学安泰经济与管理学院延续战略合作，聚焦制造业供应链等领域提出实操性强的解决方案。同时，为构建中日青年友好桥梁，促进中日关系长远发展，松下支持了“京论坛JING FORUM”（北京大学和东京大学学生联合主办）活动。

2. 面向中小学生

①儿童环境教育活动：自2009年起，中国松下开始推进儿童环境教育项目，通过在各地开展环境教育授课与主题讲座、环保科技活动与竞赛等形式多样、内涵充盈的活动，丰富孩子们的环保知识，提升环保意识，为环保事业培养更多新生力量。截至2024年3月，参与活动学生达1,055,844名。

②乡村教育支援活动：为了让乡村孩子拥有良好的学习环境、享受到好的教育资源，自2021年起，松下为教育设施落后的学校捐赠硬件设备及教学用品，为他们的未来赋能；2022年，松下电器分别为吉林省汪清县和云南省麻栗坡县的学校捐赠了笔记本电脑、投影机、空调、冷柜等产品；2024年，松下电器为全南县高级职业技术学校捐赠了空调产品。

未来，中国松下将继续致力于支持中国教育事业的发展，以更多的关怀和力量，助力中国青少年的健康成长，为社会的进步贡献力量。